FALLSTUDIE
109 B2B LEADS FÜR ARCHITEKTURSTUDIO

Eine Architekturfirma mit Sitz in Wien, Österreich, die sich auf nachhaltige und innovative Designlösungen konzentriert.

Zielgruppe:

Branchen: Immobilieninvestoren, Immobilienentwickler, Bauwesen.
Länder: Deutschland, Österreich, Schweiz.
Unternehmensgröße: 50-1000 Mitarbeiter.
Senioritätsstufe der Entscheidungsträger: Senior, Manager, Direktoren, VP, CXO

Trotz eines guten Rufes in der Branche sahen sie sich mit der Herausforderung konfrontiert, alle ihre Kunden ausschließlich durch Mundpropaganda zu gewinnen.

Ihr Ziel war es, ihr Unternehmen schnell mit einem kontinuierlichen Strom vorhersehbarer B2B-Leads zu erweitern, die sich in Projekte umsetzen lassen. Darüber hinaus wollten sie ihre Sichtbarkeit und Reputation auf dem professionellen Markt erhöhen.

Turbo Mango arbeitete eng mit unserem Kunden zusammen, um eine zielgerichtete B2B-Leadgenerierungsstrategie zu entwickeln, die Folgendes umfasste:

1. Marktforschung: Turbo Mango führte umfassende Marktforschung durch, um potenzielle Kunden für ihre Dienstleistungen zu identifizieren, darunter Bauunternehmen, Immobilienentwickler und Architekturbüros.
   
   
2. Persona-Entwicklung: Basierend auf Interviews und Marktforschung entwickelte Turbo Mango Buyer Personas, um die Schmerzpunkte, Motivationen und Ziele der Zielgruppe zu definieren.
   
   
3. Inhalts-Erstellung: Turbo Mango erstellte eine Vielzahl von Inhalten, darunter Blog-Beiträge, Fallstudien und Social-Media-Inhalte, um die Zielgruppe zu engagieren und ihnen wertvolle Informationen bereitzustellen.
   
   
4. LinkedIn-Kampagnen: Turbo Mango entwickelte eine gezielte LinkedIn-Kampagne, um potenzielle Kunden anzusprechen und ihnen relevante Dienstleistungen anzubieten. Anhand dieser Informationen verfassten wir individuelle Outreach-Nachrichten, die die Stärken und Fachkenntnisse des Kunden hervorhoben.
   
   
5. Lead-Nurturing: Turbo Mango richtete ein Lead-Nurturing-Programm ein, um Beziehungen zu potenziellen Kunden aufzubauen und sie durch den Verkaufstrichter zu führen. Um die Markenbekanntheit und -loyalität weiter zu steigern, organisierten wir eine Veranstaltung auf der Dachterrasse des Büros mit Snacks, Getränken und einer angenehmen Atmosphäre zum Netzwerken. Dies trug dazu bei, eine positive Verbindung zwischen der Marke und den gebotenen Networking-Möglichkeiten herzustellen.
   
   

Durch unsere B2B-Leadgenerierungsstrategien konnten wir innerhalb der ersten drei Monate unserer Zusammenarbeit 109 relevante Leads für unseren Kunden in der Architekturbranche generieren. Diese Leads lieferten unserem Kunden einen gleichmäßigen und vorhersehbaren Strom potenzieller Kunden, den sie zuvor nicht hatten.

Die Leads ermöglichten es unserem Kunden auch, seine Kundenbasis zu erweitern und seinen Umsatz zu steigern, während die Abhängigkeit von Mundpropaganda reduziert wurde. Unsere Strategien halfen unserem Kunden, die Herausforderung zu überwinden, Kunden nur durch Empfehlungen zu erhalten, und einen breiteren professionellen Markt zu erreichen.

Darüber hinaus trug unsere Veranstaltung auf der Bürodachterrasse dazu bei, die Markenbekanntheit und -loyalität bei potenziellen Kunden zu steigern und unserem Kunden zusätzliche Möglichkeiten zum Netzwerken und zur Kundenbindung zu bieten.

Insgesamt führte unsere Zusammenarbeit mit dem Architekturbüro zu messbarem Erfolg und legte einen soliden Grundstein für zukünftiges Wachstum.

" Wir hatten eine ausgezeichnete Erfahrung mit Turbo Mango. Ihre B2B-Leadgenerierungsstrategien haben unsere Erwartungen übertroffen und uns geholfen, einen stetigen Strom relevanter Leads zu generieren, was zu einem signifikanten Anstieg unserer Kundenbasis und unseres Umsatzes geführt hat.

Das Team war professionell, effizient und zuverlässig während des gesamten Prozesses, und sie waren immer offen für unser Feedback. Auch ihre Veranstaltung auf der Bürodachterrasse war ein großer Erfolg und half, unsere Markenbekanntheit und -loyalität zu steigern.

Wir empfehlen Turbo Mango wärmstens jedem Unternehmen, das seine B2B-Leadgenerierungsstrategien verbessern möchte."

Geschäftsführer